EK Unna

Für EK Unna entwickelten wir eine konzeptionelle und visuelle Leitidee für die Umsetzung einer Recruiting-Kampagne mit dem Ziel der aktiven Bewerbergewinnung.

(Überblick)

Digitale Recruiting-Kampagne im Gesundheitswesen

Das Evangelische Krankenhaus (EK) ist ein regionales Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit rund 320 Betten in den Hauptabteilungen Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie, Gefäßchirurgie, Neurologie und Anästhesiologie. Die mehr als 900 Mitarbeiter behandeln jährlich 12.000 stationäre und 27.000 ambulante Patienten auf dem Campusgelände in Unna.

(Firma)

EK Unna

(Branche)

Gesundheit

(Jahr)

2019

(Leistungen)

(Markenstrategie)

EK Unna bewirbt sich selbst

Die disruptive Kampagne „MIT DIR ZUM WIR“ stellt das bisherige Denken in Bewerbungsverfahren auf den Kopf. Zum ersten Mal bewirbt sich ein Arbeitgeber „offiziell“ bei potentiellen Mitarbeiter. Das Kampagnenmotto macht deutlich, dass der Jobsuchende im Zentrum der Recruiting-Kommunikation steht. Zusätzlich wird der Teamgedanke intern und extern gestärkt.

(Markenerlebnis)

Die wahrscheinlich schnellste Bewerbung der Welt

Praktisch und zeitsparend: Mit einem Klick auf der Startseite können sich Pflegekräfte mit einem anwendungsfreundlichen Kurzformular direkt bewerben. Eine Antwort erfolgt über WhatsApp oder als Rückruf, ganz nach Wunsch. Die Kurzbewerbung dauert nur ein paar Minuten und verspricht eine Antwort des EK Unna in kürzester Zeit.

Die Kampagne „Wir bewerben uns bei dir“ wird über analoge und digitale Touchpoints zielgerichtet an unterschiedliche potentielle Mitarbeiter ausgespielt. Auffällige Stellenanzeigen in der medizinischen Fachpresse im Corporate Design der Karriereseiten runden die Kampagne ab.

(Neugeschäft)

Ansprechpartner

André Schirmer

Founder and Managing Partner